Pemerintah Menargetkan 163.000 Peserta Magang pada 2017

Sumber Daya Manusia (SDM) yang kuat akan berdampak pada peningkatan kontribusi industri terhadap PDB dan penyerapan tenaga kerja, dan ini bisa dicapai  salah satunya dengan cara menggenjot pengembangan SDM agar lebih terampil dan kompeten. Sehingga mampu mendorong produktivitas dan meningkatkan daya saing. Hal ini disampaikan oleh Ketua Umum Kamar...

Menaker : Pemda dan Industri Harus Mengutamakan Perlindungan K3

Pemerintah Daerah dan industri agar mengutamakan perlindungan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan menjadi mainstream dalam berkegiatan. Karena prioritas perlindungan K3 dalam berkegiatan tersebut selaras dengan filosofi K3 ditujukan untuk melindungi Keselamatan dan kesehatan para pekerja dalam menjalankan pekerjaannya, melalui pengendalian potensi bahaya di tempat kerja. Hal tersebut disampaikan oleh Menteri...

Benarkah Pekerja Generasi Millenials Malas ?

Meningkatnya persentase pekerja millenials di berbagai penjuru dunia, ternyata membawa tren tersendiri dalam bekerja. Mulai dari keinginan mereka bekerja yang sesuai dengan impian, walaupun untuk itu harus berpindah-pindah tempat bekerja. Kemudian selalu menggantungkan hidupnya pada gadget, hingga kepada cara bekerja mereka yang cenderung santai.  Menurut sebuah studi yang dilakukan...

Pelindo II Mengangkat Rizal Ariansyah Sebagai Direktur SDM dan Hukum yang Baru

Kementerian Negara BUMN melalui PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) / IPC pada Senin (17/7) di Jakarta telah mengangkat Rizal Ariansyah sebagai Direktur SDM dan Hukum yang baru, dan juga memberikan Kushari Suprianto tugas baru sebagai Komisaris di perusahaan tersebut.  Keputusan tersebut disampaikan dalam  Surat Keputusan Menteri Badan Usaha Milik...

Pemerintah Membuka Lowongan CPNS 2017

Pembukaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2017 ini diprioritaskan  untuk pegawai yang mendukung program Nawa Cita. Jenis jabatan yang mendukung Nawa Cita dan rencana pembangunan jangka panjang menengah nasional adalah jabatan yang melaksanakan tugas teknis dengan prioritas di bidang pendidikan, kesehatan, penanggulangan kemiskinan, pembangunan infrastruktur dan pembangunan poros...

Pentingnya Melakukan Transformasi Digital untuk Menghadapi Persaingan

Perusahaan yang belum bertransformasi menjadi digital ternyata mempunyai resiko bisnis yang tinggi, hal ini berdasarkan penelitian yang dilakukan oleh SAP Southeast Asia baru-baru ini. Hal tersebut juga disadari oleh sebagian besar persen pemimpin bisnis di Indonesia, dan mereka menyatakan perlu melakukan transformasi digital untuk mendorong pertumbuhan perusahaan. Sebuah penelitian...

Cara Mengidentifikasi Talent Terbaik Untuk Perusahaan

Mengidentifikasi potensi orang berbakat merupakan sebuah keahlian yang banyak dibutuhkan dalam sebuah perusahaan. Untuk itu banyak perusahaan mempergunakan jasa konsultan guna melakukan identifikasi terhadap mereka yang berbakat dan dibutuhkan oleh perusahaan. Peran konsultan adalah sebagai jembatan antara pimpinan dengan para karyawan, yang memberikan panduan agar manajemen dapat memperoleh karyawan...

ILO : Perempuan Masih Banyak Mengalami Hambatan dalam Bekerja

Menurut laporan yang dirilis oleh Perserikatan Bangsa-bangsa melalui International Labour Organization (ILO) pada minggu lalu menyebutkan, bahwa tingkat penyerapan tensga kerja perempuan ada tahun ini tidak mengalami banyak peningkatan bila dibandingkan dengan tahun lalu. Walaupun terdapat kecenderungan pasar yang mengindikasikan peningkatan permintaan  tenaga kerja perempuan yang lebih besar. Demikian...

Mengenal Lebih Jauh Tentang Pengembangan Organisasi

Pengembangan organisasi telah menjadi keharusan, ketika bisnis mengalami perubahan, terutama untuk berkembang menjadi lebih besar lagi.  Namun  pengembangan harus dilakukan secara hati-hati dan terencana, agar tidak merusak sistem yang sudah ada.   Hal tersebut pernah diungkapkan oleh Nicolas Schoenlaub, VP Global Human Resources & Talent Management  dan sekaligus Founder...

Nestle Singapura Mulai Mengurangi Jumlah Karyawan

Nestle telah memberhentikan sebagian dari karyawannya di Singapura, pengurangan tersebut merupakan bagian dari pelaksanaan pengenalan metode kerja baru di dalam perusahaan. Jumlah tersebut mencakup tiga persen dari 1.400 staf mereka di sana, atau sekitar 42 orang pekerja. Demikian disampaikan oleh juru bicara Nestle kepada Channel NewsAsia pada hari Kamis...